《管理学报》创刊于2004年，由华中科技大学主办，中华人民共和国教育部主管，是国内管理学兼具学术深度与实践导向的重要刊物。
- 常设管理学在中国、组织与战略、人力资源管理、创新与创业、营销与服务等特色栏目。
- 涵盖经济管理、社会学、文化科学、自动化与计算机技术等多个一级学科。
- 已收录于CSSCI 南大期刊(含扩展版)、北大期刊(中国人文社会科学期刊)、统计源期刊(中国科技论文优秀期刊)等学术数据库。
简介
主编：
张金隆
咨询收稿方向期刊信息
非官网，仅提供咨询
期刊影响因子
2.45
年发文量
215
227
217
203
202
200
195
期刊他引率
0.89
0.92
0.88
0.9
0.9
0.91
0.9
平均引文率
27.6
27.9
28.2
30.3
30.9
30.9
31.3
出版地区
湖北
邮发代号
38-312
语言
中文
期刊文章
海尔集团人单合一张瑞敏
从“人单合一”模式到“海尔制”——访谈海尔集团张瑞敏先生内容观点摘编
华中科技大学管理学院; 武汉市430074
“家文化”儒家伦理民生公司企业文化
基于民生公司的传统“家文化”思想研究
中山大学管理学院; 广州市510275
道德信仰至善理性企业家孔子思想
至善理性信仰与企业家道德信仰的构建
南开大学商学院; 天津市300071; 南开大学旅游与服务学院
局社会互动事件系统理论
基于社会互动和事件系统理论的“局”的研究
西安交通大学管理学院; 西安电子科技大学经济与管理学院; 西安市710071
网络结构嵌入网络密度网络中心性关系型渠道治理渠道关系质量
网络结构嵌入、关系型渠道治理与渠道关系质量
西安交通大学管理学院; 西安市710049; 东北财经大学工商管理学院
辱虐管理促进型建言行为抑制型建言行为和谐工作激情强迫工作激情
二元工作激情中介作用下的辱虐管理对员工建言行为影响研究
南京大学商学院; 南京市210093
工作狂型CEO高管团队集体投入高管团队领导认同组织绩效
工作狂型CEO对组织绩效的影响研究
清华大学经济管理学院; 北京市100084
工具型沟通社交型沟通企业间交互环境组织绩效
权变视角下沟通类型和企业间交互环境对组织绩效的影响研究
武汉大学经济与管理学院; 湖南商学院工商管理学院; 长沙市410205
参考文献
管理学报主要参考文献期刊
《管理世界》
《南开管理评论》
《管理评论》
《中国工业经济》
《科研管理》
《外国经济与管理》
《科学学与科学技术管理》
《管理科学学报》
《科学学研究》
《经济研究》
管理学报主要引证文献期刊
《科技进步与对策》
《科技管理研究》
《管理评论》
《软科学》
《科学学与科学技术管理》
《科研管理》
《技术经济》
《中国人力资源开发》
《经济管理》
《中国管理科学》
荣誉收录和分类索引
相关杂志
投稿与订阅
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